Както при всяка промяна в една организация, служителите могат да изпитат голям стрес при преместване на офис . Следователно, трябва бързо да съобщите новината за преместването на вашият офис на съответният персонал, за да намалите тези страхове.
Дръжте служителите си информирани за процеса на преместване, доколкото е възможно, тъй като липсата на комуникация може да доведе до ненужни слухове за преместването. Затова дръжте служителите си информирани и ангажирани по време на процеса.
Подгответе подробен имейл, бюлетин или кратко видео, за да кажете на служителите за преместването. Уверете се, че съобщението е изчерпателно и казва на служителите всичко, което трябва да знаят. Ангажирането на служителите във времена на несигурност изисква ясна комуникация.
Последни коментари
Статистика
| Нови потребители | krisoo |
| Потребители | 194 |
| Общо публикации | 4840 |
| Пубилкувани | 4840 |
| Нови публикации | |
| Гласували | 0 |
| Вотове за коментари | 0 |
| Коментари | 1 |
Влезте в акаунта си, за да коментирате или се регистрирайте тук.